跨专业考研，跨专业考研的要求
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很多想要报考军队文职的考生往往会被第一步“选岗”所击倒，看着历年的岗位表好像有很多岗位，但几个条件筛选下来发现没有几个符合自己的，甚至部分人一个岗位都没有。因此有的考生就会想了解军队文职是否可以跨专业报考？
首先，军队文职文职能跨专业报考吗?答案是否定的，军队文职对于岗位的专业性要求严格，不允许跨专业报考。例如：
问
我本科毕业学的是计算机专业，但是毕业后从事的是会计岗位的工作，那么，我可以凭借目前会计岗位的工作经验，去选择报考军队文职会计专业的岗位吗?
答
不可以，军队文职报考必须按照岗位计划表中限制的学科专业要求严格执行，专业不对口报考时是不会予以通过的。
所以在报考时需看清岗位表中标明的报考专业要求，分清该岗位专业要求是只限制专业科目大类，还是细分到了一级学科或二级学科。军队文职对于岗位的专业性要求是非常严格，不允许跨专业报考。而且军队文职报考对学历的条件也十分严格，高学历可以报考岗位表中同等或低学历要求的岗位，但低学历不可以报考岗位表中高学历要求的岗位。例如：
问
我是全日制本科毕业，后在职攻读了硕士研究生，想要报考全日制硕士学历的一个岗位可以吗?
答
不可以，在职攻读硕士研究生后拿到的属于非全日制硕士研究生学位，不能够报考限制全日制硕士研究生学位的岗位，但是可以报考学历要求较低的硕士研究生或全日制本科学历的岗位。
对于专业而言，涉及的专业广泛，各大类专业都基本有所涉及，如：航天工程（专业学位）、学科教学（化学）（专业学位）、生物学遗传学、临床医学、马克思主义理论、学科教学（思政）（专业学位）、计算机技术（专业学位）等。整体来看，涉及专业广泛，基本上是可以满足考生的多样化需求的。但是对于不限专业的岗位较少。而且还有一点，不限专业的岗位一般都是报考热门岗位，报考人数多，竞争力大，不好上岸，所以建议还是报考符合自己专业的岗位。
关于如何根据自己的专业筛选适合自己的岗位，华图小编有如下建议：
以管理学学科专业分类为例：
第一种情况
岗位专业要求为管理学，管理学属于专业科目大类，则该科目门类下细分出的所有专业都可报该岗位。
第二种情况
岗位专业要求为工商管理学，工商管理属于一级学科，其下分专业如：会计学、企业管理、旅游管理等二级学科都可报考该岗位;但是，需要注意的是，工商管理的平行专业如：管理科学与工程、农林经济管理、公共管理等专业不可以报考该岗位。
第三种情况
岗位专业要求为会计学，会计学属于细分二级学科，只有会计学专业的考生可以报考，其它专业的考生都不可以报考该岗位。
总之，各位考生在报考之前，一定要根据岗位表筛选出适合自己并符合自己专业条件的岗位，避免出现专业不对口，导致审核不通过的情况发生。
温馨提醒：
文职在报考上的专业分类和具体的考试分类不完全一致，如会计学，在专业大类上隶属于管理学大类，但是在考试科目中属于【经济类】，所以你报岗时，严格遵循《教育部专业分类目录》即可，看清考什么专业科目就够了，不必纠结两者的不同；
正式公告下来后，除了按照专业筛一遍后，方法2就是按专业大类和一级学科再筛一遍，举个例子，比如小众的旅游管理，在整个岗位表中是没有对应岗位的，这时候可以按照管理大类去报（ 提个醒：方法2还是要看具体单位的，以往的情况是有些单位要求比较严格，必须看毕业证上的专业名称，所以按照大类去报，存在一些单位通过，一些单位认为不合格的情况)。
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